别人总是造冲撞犯规怎么办

遇到别人经常性地造成冲突和违规行为时，我们可以采取以下措施来解决问题。

1. 沟通和理解：首先，与对方进行开放、诚实的对话是解决问题的第一步。试着了解对方的动机和意图，以便更好地理解其行为的原因。通过倾听和表达自己的感受，可以建立更好的沟通和相互理解的基础。

2. 积极与合作：尝试建立一种积极、合作的关系，以促进更好的互动和合作。可以邀请对方参与共同的活动和项目，以培养彼此的合作意识和团队精神。如果对方经常犯规是出于对竞争的过度激情，可以引导其将注意力转移到其他战略或目标上。

3. 设立明确的规则和界限：在与对方进行沟通的同时，确保明确规定和界定行为的准则和底线。通过建立和遵守双方认可的规则，可以减少争议和冲突的发生。这可以是个人领域的规则，或组织、公司或学校等共同规定的规则。

4. 寻求第三方的帮助：如果以上方法无法解决问题，可以考虑请求第三方的帮助。第三方可以是上级、领导者、专业咨询师、中介机构等。他们可以提供中立的观点和建议，帮助双方达成妥协或解决争议。

5. 自我保护：如果对方过于冲突且行为带来负面影响，并且无法通过上述方法解决问题，就要保护自己的权益和利益。这可能包括寻求法律保护、寻找其他工作机会或与该人保持距离等措施。在保护自己的同时，还要保持冷静和理智，避免采取过激或报复性的行为。

总之，在面对他人造成的冲突和违规行为时，我们应该以积极、合作的态度去解决问题。重要的是保持冷静、理智，并寻求适当的解决方法，以维护自己的权益和促进和谐发展。